今から始める!有期契約社員 実務対策セミナー

  5年後の無期労働契約への転換を見据えて、今から取り組む実務での対応策をお話します!

 昨年「改正・労働契約法」が成立し、4月から 『5年を超えて働くパートタイマーやアルバイト、契約社員等、有期での労働契約は、本人からの申出があれば、自動的に期間の定めのない無期の労働契約に転換する』ルールがスタートしています。

 前回(2月)に開催したセミナーでも、改正内容を含め、今後の有期契約社員に対する雇用管理の見直しについてお話しましたが、『5年後を見据えて、今から始めるより具体的な対応方法を教えて欲しい!』との声が数多くありました。

 そこで、今回のセミナーでは、5年後のトラブルを少しでも回避するために、今から取り組むより具体的な実務での対応策に重点を置いてお話します。

 

   セミナー内容(予定)

  1.改正・労働契約法の概要

  2.無期労働契約転換への3つの対応方法

  3.有期労働契約社員に対する実務での対応策 

    (1)就業規則、雇用契約書等への書き方

    (2)更新手続の進め方

      ①新たに採用する有期契約社員の場合

      ②すでに反復更新している有期契約社員の場合

  4.無期労働契約転換への対応策 

    (1)職務内容、責任等の見直し・変更

    (2)正社員、有期契約社員、無期転換社員の違いのつけ方 

  5.まとめ&質疑応答 

 

  日  程

    1.平成25年 6月 6日(木) 終了しました

    2.平成25年 6月 19日(水)   終了しました 終了しました  mmamaoo

  時  間

    15:00~17:00(受付 14:30~)    

  場  所

    社会保険労務士上田事務所  セミナールーム

                          (JR・地下鉄新大阪駅 徒歩10分)

  講  師

    上田 正裕  (社会保険労務士 上田事務所)

  定  員

    各回 10名 ※定員になり次第、締切させていただきます。

  参加費用

    無 料

  対  象

    経営者 幹部社員 人事・労務・経理責任者様

    ※社会保険労務士、コンサルタント等、同業の方のご参加はご遠慮ください。

  参加お申込み

      参加お申し込みの受付は、終了しました。        

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社会保険労務士 上田 正裕

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